で、僕が気にしたいのは本題ではなくて、ここのところ。

産婦人科医になって１０数年。そのうち半分は一人医長だ。
パスポートなし、車なし。
１泊２日の旅行にすらいけないのに、海外旅行なんて夢のまた夢。
いつ呼ばれるかわからないので、遠出はできない、飲酒運転もできない。
酒を飲まないと手が震えて仕事ができないので、車はあきらめた。
病院の職員食堂以外の食堂には数年前から行っていない。
注文ができた頃に数回続けて呼ばれて、料金払って、食べずに病院直行した。

まずはその考え方から改めることが必要だな

＞いつ呼ばれるかわからないので、遠出はできない、飲酒運転もできない。
いつ呼ばれるかわからないからあえて遠出をし酒を飲むんだよ
呼ばれても『遠くにいるから無理』『酒飲んだから無理』で全て断ればよい
それでどうなったって所詮は勤務医、首になるだけだ（ただし首にする勇気が向こうにあればﾈ）

＞病院の職員食堂以外の食堂には数年前から行っていない。

バカ者、8時間労働の場合１時間の完全休憩は認められている
院内にいなければ応召義務も発生し得ないんだから無理してでも院外で食え
弁当でも院外で食え　当然だが院外にいるときはポケベルも形態も切ればよい
分娩室？産科医が居ないなら他所へ転送すればいい話だな　院長が電話して（ｗ
一人赴任で分娩を受けているのは院長の責任なんだから当たり前の話だ

で、読んでて思ったのは、SE/プログラマとよく似てる気がします。（サーバーなどと人の生命を同じにするつもりはないですが）
残業とかを余儀なくされてるとすれば、それは人員が足りていない、あるいはキャパオーバーということです。責任は会社か上層部にあると思います。

緊急なのに駆けつけないのを「知らんぷり」と取るのではなく、何重にも対応できる予防線を張っておくべきだと思います。病院の場合は特に人の命が係ってるわけですから。